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Supervision-Thema > Schule und Erziehung


Im Zusammenhang mit Schule und Erziehung kann es zu ganz besonderen Fragestellungen und Konflikten kommen. Geschulte und erfahrene Expert*innen unterstützen betroffene Eltern und Kinder bzw. Jugendliche bei der Lösungsfindung.
Supervisor*innen unterstützen Eltern und Kinder bzw. Jugendliche bei der Reflexion und Lösungsfindung in schwierigen schulischen und Erziehungs-Fragen.
Keywords: Schule, Erziehung, schulische Probleme, Erziehungsprobleme, Schul-Konflikt

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 Supervisor*innen (350)

Löscher David, Mag., MA

Supervisor
8052 Graz, Hangweg 14
8523 Frauental an der Laßnitz, Schulgasse 1
8430 Leibnitz, Augasse 30
„Auf alle komplexen Fragen gibt es eine einfache Antwort. Sie ist allerdings falsch. - George Bernard Shaw
„Stufen auf der Leiter zu erklimmen nützt nichts, wenn die Leiter an der falschen Wand steht.“ - Stephen Covey
„Will man Schweres bewältigen, muss man es sich leicht machen“ – Bert Brecht
„Mensch-Sein ist FREI-SEIN! - Viktor Frankl
Ich begleite als Coach, Mediator und Supervisor Einzelpersonen, Führungskräfte, Paare, Teams und Gruppen bei Veränderungsprozessen und sehe mich als Experte für Sinn und Entwicklung.

Waltl Barbara, MMaga.

Supervisorin
8010 Graz, Josef-Gauby-Weg 16
Das Leben hält für uns Menschen nicht nur Sonnenschein bereit, sondern auch Sorgen und Nöte. Bei einigen davon sind professionelle Angebote eine große Entlastung und Unterstützung.
Das gilt für sie, aber auch für mich. Deswegen ist es mir wichtig, ihnen auf Augenhöhe zu begegnen. Ich bringe meine Erfahrung sowie mein Fachwissen ein, sie sind aber die Expertin oder der Experte für sich selbst. Wenn sich diese Teile verbinden, können daraus ihre persönlichen Lösungen wachsen. Sie sind herzlich willkommen!

Laggner Thomas

Supervisor
2340 Mödling, Enzersdorfer Straße 5/5
2442 Unterwaltersdorf, Wiener Straße 17/2
Supervision integriert Praxiserfahrung, Theorie und -entwicklung, basierend auf der Aktualisierung des persönlichen Potenzials in der unmittelbaren Supervisionsbeziehung (personenzentrierter Ansatz). Durch die Zusammenarbeit mit dem Supervisor können Teilnehmer spezifische Ziele vereinbaren und ihr Handeln prüfen und verbessern. Inhalte sind praktische Arbeit, Rollen- und Beziehungsdynamik zwischen Mitarbeitern und Klienten, Team- und Organisationszusammenarbeit. Lernen Sie Ihr Handeln zu reflektieren und verbessern Sie Ihre Fähigkeiten. Kontaktieren Sie mich jetzt für eine Supervision.

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